下面是小编为大家整理的中央党校培训班上发言,供大家参考。
在中央党校培训班上的发言 尊敬的， 尊敬的各位领导：
大家好！
我叫 XX， 是中共省州市 XX 县委书记。
根据安排， 我就如何抓好班子， 带好队伍， 带头贯彻民主集中制问题向各位领导作个简要汇报， 主要汇报三句话：
一、 用共同的事业激励人
前苏联有句谚语：
“共同的事业， 共同的斗争， 可以使人们产生忍受一切的力量。
”一个共同的事业， 它能燃烧每个人的热情， 激发每个人的潜能， 使大家为了它奋斗不休， 战斗不止。
去年 3 月， 我调任 XX， 一到该县， 便马上对当地情况进行了调研， 在充分发扬民主， 广泛征求意见的基础上， 提出了 “融入海西区， 建设新 XX”的发展战略， 并对当年的年度目标任务进行了修改完善； 今年初， 我们又根据形势， 在全县提出了“赶超进位， 跨越发展”的宏伟目标， 并明确了“一年赶超一个县， 彻底改变落后面貌”的具体目标。
为使这些目标成为全县上下共同的理想， 我们通过各种会议、 文件、 媒体， 进行了广泛宣传， 使它们走进田间地头， 走进千家万户， 走进干部群众的心坎里。
同时， 充分借助考核考评这一“指挥棒”， 促使大家积极投身到伟大的事业中去。
如今年， 我们设立“中心工作、业务工作、 一票否决工作”三大竞争平台， 以“分类考核， 累积单项， 优胜劣汰， 重奖重罚”为总原则进行考核， 将县内各单位每名干部职工的政治利益和经济利益与单位的工作实绩挂钩， 年终根据考核结果， 该重奖的重奖， 该重罚的重罚； 该“一票否决”的“一票否决”； 该改非的改非， 该撤换的撤换， 真正变“要我干”为“我要干”， 变被动为主动， 充分激发各级干部工作的积极性、 主动性和创造性。
在此基础上， 我们广泛推行了“四个一”阶段性工作推进模式， 即围绕年度总体思路目标， 以一季度为一周期， 按照“开展一批点题调研、 召开一次工作交办会、 跟进一些工作重点、 进行一次全面调度”等四个步骤开展工作， 使各季度工作高效有序推进， 使我们的奋斗目标离我们越来越近， 从而也更坚定了大家为共同理想努力奋斗的信心与决心。
二、 用真诚的情感凝聚人
人非草木， 孰能无情。
有了感情这个重要的基础， 一个组织就能始终保持人与人之间的密切联系与合作， 就能最大限度地调动每个成员的积极性和创造性。
为此， 我个人认为， 县委书记在对待班子成员和下属上要真正做个“三心领导”：
一是思想上， 做到真心相待。
客观公正地看待每一位成员， 不高高在上， 不厚此薄彼，始终做到热情待人， 平等待人， 善意待人。
如在喝酒这个问题上， 我历来主张， 非禁酒时间，自己能喝则喝， 不能喝就跟下属讲清情况， 使他们真正感受到我的真诚， 这样自然就与他们拉近了距离。
二是工作上， 做到放心使用。
充分信任下属， 尽可能放手让他们自由开展工作， 特别是充分贯彻民主集中制原则， 遇事坚持和下属商量， 征求社会各界的意见、 建议， 努力实现决策民主化、 科学化。
如， 前段时间， 我们在全县范围内进行了一次干部考察。
这次考察， 整个过程， 包括确定后备干部名额分配、 考察方法与程序、 全面考察、 敲定离岗班成员等， 都由县人大主任、 政协主席和县委常委全程参与、 带队参与， 离岗班成员也是按照“考察组好中择优， 各组推荐一名”的办法产生， 充分体现了“大家的干部大家用”， 公平、 公正、 公开，提高了公信度。
三是生活上， 做到关心爱护。
政治上， 将优秀干部尽量向上推荐， 近日， 我市小范围调整了一批县级领导干部， 共 5 人， 我县就占了一个指标； 我县也确定了一批离岗班成员， 共16 人， 目前， 正处培训之中， 同时， 我们将加大从优秀村（居）
干部中招录乡 镇事业编制工作人员的力度。
经济上， 除注意关心困难党员、 困难职工的生活外， 每年拿出 20 万元重奖优秀村（居）
干部。
今年 1 月， 在县财政相对紧张的情况下， 为大家发了 100 元/人.月的
生活补贴， 从 2 月份开始， 还将翻一番， 提高到 200 元/人.月。
同时， 注意从细节入手， 让各级干部体会到我们的关心与关爱。
如每逢县委常委的生日， 我们都会送上一束鲜花、 一盒蛋糕及一餐晚宴， 让其他常委陪他过生日； 年终， 组织县领导和各乡 镇、 各单位党政“一把手”开展博饼活动， 同吃庆功宴， 以县委书记、 县长名义给他们家属发红包等形式， 让他们充分感受到组织的关怀。
三、 用好的精神鼓舞人
国无精神不立， 人无精神无为。
一定要用好的精神感召人、 鼓舞人。
为此， 我们提出要在全县大力弘扬四种精神， 并使它们成为名符其实的 XX 精神。
这四种精神是：
与时俱进、开明开放的精神； 亲民爱民、 甘于奉献的精神； 迎难而上、 团结奋进的精神； 简约高效、 艰苦奋斗的精神。
为保证将这四种精神弘扬好， 我坚持身体力行， 并多次在公开场合请大家监督我。
领导的示范带动作用是无穷的。
当前， 我县领导班子空前团结， 干部队伍精神抖擞， 发展成效令人振奋。
如 09 年的工作， 我们实现了“五大指标增速前移， 六大省市先进， 五大特色亮点”的良好局面， 即 50 万元以上固定资产投资额、 财政总收入、 城镇在岗职工平均工资、全社会消费品零售总额、 生产总值增速大幅前移； 新农村建设、 “一大四小”工程建设、 民生工程、 和谐平安建设、 十大体系建设、 机关效能建设被评为省市先进； 城市建设、 工业发展、旅游产业、 文体事业、 党的建设等工作特色鲜明， 吸引了一大批兄弟县（市、 区）
同行来我县参观学习。
“等闲识得东风面， 万紫千红总是春”。
如今， 我县已迈上“赶超进位， 跨越发展”的新征程。我们相信， 有上级的正确领导和全县上下的共同努力， 我县干事创业氛围会更加浓厚， 发展成果会更加喜人， 我们必将迎来经济社会发展的新一轮跨越与腾飞。
真心希望各位领导、 各位同仁多来 XX 视察指导， 传经送宝。
我的发言到此结束， 讲得不当之处， 敬请各位领导批评指正。
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