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X系统发展党员工作职责任务清单(完整)

工作总结 时间:2022-09-04 11:42:02

下面是小编为大家整理的X系统发展党员工作职责任务清单(完整),供大家参考。

X系统发展党员工作职责任务清单(完整)

 

 x x 系统进展党员工作职责任务清单

 为认真贯彻落实《中共 xx 市委组织部关于印发<进展党员工作职责任务清单>的通知》部署和要求,进一步压实进展党员工作责任,强化 xx 局各级党组织领导把关作用,持续提升进展党员工作科学化、规范化水平,现制定 xx 局进展党员工作职责任务清单。

 一、党支部职责任务清单

  党支部对进展党员工作负有直接责任,担当宣扬分散群众、接收入党申请、培育教育入党乐观分子、确定和考察进展对象、接收预备党员、教育和考察预备党员、预备党员转正等职责。

 1.分析状况提出。每年 11 月下旬对党员和入党乐观分子、入党申请人的数量、结构、分布作一次全面分析,研判问题、制定对策。提出下一年度进展党员需求和吸取入党申请人、培育入党乐观分子。

 2.延长培育联系链条。建立联系培育台帐,健全“师带徒”、“结对子”等联系机制,乐观引导职工群众申请加入党组织,依据各党支部入党申请人状况,每两年至少培育一名入党乐观分子。

 3.主动宣扬分散群众。组织联系培育对象列席“三会一课”、参与主题党日活动,引导群众增进对党的政治认同、情感认同。完善“向群众汇报”制度,协调解决急难愁盼问题,分散群众感党恩、听党话、跟党走。

 4.做深做实培育教育。落实建立联系时、收到入党申请书后、确定入党乐观分子时、培育过程中、争辩前“五必谈”,做好深化细致思想教育工作。实行集中培训、实践熬炼等方式,加强跟踪培育。每季度了解培育联系人履责状况,对联系不实、培育不力、把关不严的,严峻 批判并准时调换。每半年对入党乐观分子进行一次考察。准时转移转出人员的入党材料,做好转入接收、材料核实和接续培育工作。

 5.严格履行进展党员程序。落实进展党员全过程纪实监督管理,党支部书记对每个程序严格把关。建立并落实进展支委会成员近亲属入党向上一级党组织汇报、由上一级党组织考察制度。明确专人“一人一卷”实时整理入党材料并按规定准时归档,党支部书记对材料的真实性、精确

  性、完整性负责。

 6.严峻 认真开展政治审查。运用调查核实、听取意见、综合测评等方式,对进展对象进行严格的政治审查,深化了解政治态度、思想素养、现实表现和遵纪守法等状况。机关各党支部严格进展对象审查,征求纪检监察等执纪执法部门意见,听取户籍地派出所意见。

 7.总结进展党员工作。每季度梳理进展党员执行状况,每半年组织 1 次进展党员政策集体学习。党支部书记每年向上一级党组织述职,就进展党员工作作出明示和承诺。每年 11 月下旬总结年度进展党员工作,并向上一级党组织报告。

 二、直属单位党组织职责任务清单

  直属单位党组织担当进展党员工作的具体指导、进展的制定落实、进展程序的检查把关、进展对象的审核审查、支部书记的教育培训等职责,全过程跟踪指导、严格把关,准时发觉和破解新状况新问题。

 1.定期争辩工作。每年至少争辩一次进展党员工作。每年 12 月上旬对党员、入党乐观分子、入党申请人作一次系统分析,争辩提出下一年度进展党员、培育入党乐观分子、吸取入党申请人,建立台帐、精准到人。

 2.加强联系指导。党组织书记和班子成员要深化支部,联系调研,指导推动进展党员工作,争辩破解进展党员工作中遇到的新状况新问题。

 3.强化业务培训。以落实《中国共产党进展党员工作细则》为重点,每年举办 1-2 期进展党员专题培训班或作为专题纳入其他培训班次,对党支部书记和相关支部委员全员培训;落实岗前培训制度,准时对新任党支部书记进行任职培训。总结推广进展党员经验做法,梳理通报反面典型案例。

 4.跟踪工作进度。建立进展党员落实台帐,每季度调度一次进展,准时宣扬入党乐观分子中的先进典型。每年“七一”前夕,集中进行入党宣誓仪式和重温入党誓词活动。加强对党员档案的监督检查和指导服务,确保资料完整、信息精确

  。

 5.全程监督把关。派员全程列席所属党支部进展党员的每次会议,前置把关政治审查、近亲属回避、有无宗族派性干扰等。

 6.严格联审联查。落实备案、预审、审议制度,对进展质量、程序履行、材料规范等全面审查,实行“谁进展谁负责,谁审议谁负责”。严格进展对象审查,征求纪检监察等执纪执法部门意见,听取户籍地派出所意见。

 7.严峻 检查考核。每年听取所属党支部书记抓基层党建述职并进行评议,将落实进展党员工作作为重要内容。每年 x 月和 11 月组织党支部开展进展党员工作自查,在此基础上全面检查党员档案,发觉问题准时整改。每年 11 月 30 日前,全面总结进展党员工作,并向 xx 局机关党委报告。

 三、机关党委职责任务清单

  机关党委对进展党员工作负有主体责任,做好进展党员年度、指导推动工作。

 1.定期争辩工作。每年至少争辩一次进展党员工作。每年 12 月中旬,依据机关各党支部、各直属单位党组织上报进展党员,争辩确定 xx 局下一年度进展党员,建立台帐、精准到人。机关党委委员将进展党员工作纳入支部联系点工作内容。

 2.开呈现范培训。每年举办 xx 局党组织书记和党务干部培训班,将进展党员工作纳入培训班重要内容。

 3.全程监督把关。对进展党员的程序步骤严格审核把关,严峻 工作纪律,确保进展党员质量。派员全程列席各党支部进展党员的每次会议,前置把关政治审查、近亲属回避、有无宗族派性干扰等。审批预备党员前,派员与进展对象谈话,进一步了解入党动机、现实表现和有无违纪违法问题。机关党委会审批预备党员或者预备党员转正,要提前报党组争辩。每年“七一”前夕,组织开展入党宣誓仪式和重温入党誓词活动。

 4.定期维护党员信息系统。组织基层党组织准时做好党员信息系统更新维护工作。5.加强督导检查。每年听取所属基层党组织书记抓基层党建述职并进行评议,将进展党员工作作为重要内容。每年 7 月和 11 月进行党建重点工作督查检查时,对机关和直属单位党组织进展党员档案进行全面检查,准时规范改进党员进展工作。每年 12 月中旬,对本年度党员进展工作进行总结,并向市委市级机关工委组干处报告。

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