下面是小编为大家整理的2020年党委意识形态工作报告,供大家参考。
*****党委意识形态工作报告
根据省委巡视组意识形态工作专项检查小组和市委、政府市的相关要求，********对照《在巡视中加强意识形态工作责任制落实情况监督检查要点》的内容进行了归纳总结，现报告如下：
一、贯彻落实中央和省委关于意识形态工作决策部署及指示精神情况方面 ****党委高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设的重要内容认真抓好，将意识形态工作纳入党委重要议事日程，并紧密结合业务工作，坚持做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。党委将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神始终贯穿于日常工作之中。密切联系本单位的工作实际，认真安排和落实学习计划，采取自学、集中学、请专家讲课等形式，做到形式多样，内容生动。周密制订并严格执行《********‘两学一做’学习教育常态化制度化实施方案》，深入推进‚两学一做‛学习教育常态化制度的落实，将‚两学一做‛与本职工作深度融合、与全行重点任务紧密结合。与此同时，在落实意识形态工作责任制上，党委书记认真履行‚第一责任人‛职责，做到‚三带头三亲自‛，即带头抓意识形态工作;带头管阵地把导向强队伍;带头批评错误观点和错误倾向。重要问题亲自过问;重要工作亲自布置;重大事件亲自处置。党委其他成员根据工作分工、按照‚一岗双责‛要求，抓好分管
部门意识形态工作。党委班子成员在民主生活会和述职述廉报告中把意识形态工作作为重要内容进行阐述，自觉接受员工监督和评议。
二、党委特别是党委书记落实意识形态工作领导责任情况方面 近年来，分行党委认真学习贯彻执行党中央和总、省行党委关于意识形态工作的决策部署。党委每年均召开专题会，研究部署意识形态工作，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排。同时，发挥党委中心组学习的导向作用，坚持党委中心组学习安排有意识形态内容。集体学习了习近平总书记十八大以来关于基层宣传思想文化工作的论述及人民日报评论员关于学习习近平总书记系列讲话精神的论述。通过学习，大家充分认识到在当今国际国内环境下，抓意识形态工作非常重要。抓好意识形态工作，加强思想政治工作，能牢牢把握舆论主动权，并据此凝聚全行人心，增强全行的战斗力。建立员工思想信息收集、反馈、分析制度，通过召开部门主要负责人、中经以上干部、青年职工及基层员工等各层次的座谈会、问卷调查等多种方式，掌握干部职工的思想动态，加强正面引导。市行党委组织全体党员吃‚忆苦思甜‛餐，让党员同志们忆苦思甜，不忘记共产党推翻旧社会创立新中国的恩情，教育大家不忘过去的艰难岁月，珍惜今天的幸福生活；组织全体党员到红色教育基地‚湘江战役纪念馆‛参观学习，向革命烈士雕像敬献花篮、重温入党誓词、重走长征路，让全体党员牢记庄严承诺和坚定信心，牢记共产党员的政治责任和历史使命，在自身工作岗位
上切实发挥先锋模范作用。
三、加强各类意识形态阵地和队伍管理情况方面 分行不断加强全行员工及党员的政治理论学习。持续推进马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系的学习和理解，增强政治意识、政治敏锐性和政治鉴别能力。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，广泛开展中国梦宣传教育，加强‚四个全面‛战略布局、‚八个明确‛和‚十四个坚持‛基本方略的重大创新思想创新观念的宣传教育，不断增强职工道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。认真落实省行党务工作部年初制定下发《党建工作要点》的各项内容，并根据本行工作实际，找准党建工作和业务发展的结合点，以专题民主生活会、专题组织生活会、集体座谈会等形式，加强党组织对党员干部的教育、监督和管理。大力开展培育和践行社会主义核心价值观学习教育活动，通过开展培育和践行社会主义核心价值观学习心得座谈交流等有效形式，推动社会主义核心价值观融入干部职工工作生活过程，融入全行工作的各方面。做好干部职工思想政治工作，加强理想信念、形势政策教育和道德教育，促进和谐健康发展。
四、维护网络意识形态安全情况方面 目前****的内网网站、‚共筑中行梦‛微信群、《工作周报》、党建宣传橱窗等是宣传的主阵地。为此，我们加强选题管控和内容监督，建立意识形态内容审核把关机制，确保所刊载内容始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息，均需行长或分管行长签发后方报送，强
化对刊登内容的审核，确保不出现违背主流意识形态的内容。坚持严格落实网络信息发布机制，加强对分行内部网络、微信群、交流群、QQ 群和飞秋群等平台管理，指定专人负责监督和审查，营造清朗和谐的网上舆论氛围。在群里宣传党的政策，传播正能量，灌输心灵鸡汤。同时组织党员干部、团员青年在网络媒体上发声，弘扬主旋律、传播正能量。加强统筹协调，建立健全协调联动机制，加强热点事件和有害信息的检测处理。积极开拓党建对外宣传阵地，发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用。
五、对意识形态领域重大，重大事件处置情况方面 在加强正面教育和引导的同时，加强对重点人物的排查，定期开展员工思想行为排查工作，及时关注并发现员工思想问题，妥善处理倾向性和苗头性问题，开展针对性的思想政治工作，促使其转化。对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论，及时有效地开展思想舆论斗争。通过教育引导，全行从未出现员工在公开场合发表同中央精神相违背的言论、非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署及散布传播政治谣言等情况。
六、把意识形态工作纳入党的纪律，尤其是政治纪律和政治监督检查范围情况方面 分行党委把意识形态工作队伍建设摆在十分重要位置，深入推进思想政治建设和作风建设，不断提升队伍的思想政治素养和业务工作能力。通过认真落实党支部‚三会一课‛制度，同时，把意识形态工
作纳入每周二学习例会的重要内容，切实提高意识形态领域工作的能力。
七、把意识形态工作纳入干部考核情况方面 分行党委将意识形态工作纳入党建工作责任制内容，纳入中层干部的履职考核范畴，明确考核内容、方式和程序。对未能切实履行工作职责，意识形态出现严重错误和问题，并造成严重后果的，在年度考核、党员民主评议、业绩考核及各类评比时实行一票否决，并予以问责。
八、对未能切实履行职责造成严重后果的进行问责情况方面 近年来，我行未发现‚十种情形‛履行职责不力需追责问责的组织和个人，因此不存在虚报、虚报和不报的情况。
九、党委中心组理论学习开展情况方面 分行党委高度重视理论武装工作，以增强学习力、创新力为着重点，以提高领导干部思想政治素质、领导能力和决策水平为目的，扎实开展党委中心组理念学习。一是健全制度，完善机制。每年年初，结合分行工作实际，研究制定《党委中心组学习计划》，确保学习制度化、规范化。二是求真务实，突出重点。根据不同学习阶段，设置不同学习专题，重点突出各个阶段的学习内容。使中央、省、市及上级行的重要方针政策和精神得到及时有效贯彻执行，确保学习内容的落实。三是严格制度，创新形式，确保学习效果落到实处。每次学习
都提前制订学习计划并下发通知，把要学习的内容、方法和个人自学准备的内容通知中心组成员，使参加学习的同志有充裕的时间安排好其它工作，避免工学矛盾，搞好自学，做好学习准备。并采取邀请专家现场授课、党委成员上党课、革命教育基地现场观摩等形式，不断丰富学习方法。确保学习取得实实在在的成效。
下一步，我们将以党的十九大、十九届三中全会精神为指导，努力克服自身不足，更加严格地落实好中央、省、市和上级行的安排和部署，再接再厉，认真总结，努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。
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