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浅论加强企业党支部建设的重要性
【摘 要】
党的十八大报告从战略和全局的角度， 对新形势下加强党的基层组织建设作出了 全面部署， 强调要“夯实党执政的组织基础”，为我们做好下一步基层党建工作做出了方向性的指导。
企业党支部是党在企业中的基层组织， 在党的建设中有着重要的地位和作用， 但当前企业党支部建设中存在着不可忽视的问题， 党建工作中仍有待加强与改进， 需要从内到外加强对企业党支部的建设， 才能有效地发挥其领导核心和战斗堡垒作用。
【关键词】
企业党支部； 战斗堡垒； 加强
2012 年 11 月 8 日， 中共中央总书记胡锦涛代表第十七届中央委员会向中共第十八次代表大会作了 题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》 的报告。
十八大报告强调在新形势下要加强基层党组织的建设， 其中， 报告指出“党的基层组织是团结和带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、 落实党的任务的战斗堡垒”， 这表明了党的基层组织在党的建设和党的事业中的重要地位和作用， 强调在新形势下要加强基层党组织的建设为我们做好下一步基层党建工作做出了 方向性的指导。
企业党支部是党在企业中的基层组织， 处在生产经营的第一线，担负着贯彻落实党的十八精神， 以邓小平理论、“三个代表” 重要思想、科学发展观为指导， 发挥强大的政治作用， 给予广大职工正确的价值观、
思想观的引导； 把党的方针政策落实到实处， 团结和带领全体职工共同努力、 提高企业经济效益， 实现全面建成小康社会的重要责任。
一、 企业党支部的地位和作用
企业党支部是企业充满旺盛战斗力的智慧保证和精神支柱， 是企业实现自身发展战略目标的得力团队和战斗堡垒， 它的地位和作用主要表现在以下三个方面：
第一， 企业党支部是党组织体系的基础细胞之一。
党组织体系是由众多的党支部构建而成的， 企业党支部是其中重要的组成部分。如果没有了企业党支部这样的基础细胞， 党组织体系就显得残缺不全， 党制定的政策方针缺乏广泛性和科学性， 隔断了党与广大工人阶级的联系，失去了党的工人阶级先锋队的阶级基础。
第二， 企业党支部是党联系职工群众的桥梁和纽带。
企业党支部是党组织体系的重要组织部分， 职工群众是企业党支部的重要组成部分和支持者。
一方面， 企业党支部宣传和贯彻党的路线、 方针、 政策， 带领和团结广大职工群众在工作中把党的路线、方针、 政策落到实处； 另一方面， 企业党支部坚持从群众中来、 到群众中去的工作方式， 深入了解广大职工群众的真正想法与需求， 是党对群众的重要“影响源” 和信息“反馈点”， 是上级党组织联系基层职工群众的桥梁和纽带， 保证了党的决策的科学性与可行性。
第三， 企业党支部是生产经营的政治核心和战斗堡垒。
众所周知， 中国共产党是中国工人阶级的先锋队， 同时是中国人民和中华民族的先锋队， 是中国特色社会主义事业的领导核心， 代表中国先进生产力的发展要求， 代表中国先进文化的前进方向， 代表中国最广大人民的根本利益。
同样地， 企业党支部是企业职工的先锋队， 是企业发展的领导核心， 为企业的发展提供强大的精神动力和不
竭的智力支持， 促进企业又好又快地发展。
二、 企业党支部当前存在的问题
由上述论述可见， 企业党支部的作用极其重要， 加强企业党支部建设势在必行。
然而， 当前企业党支部建设中存在着不可忽视的问题， 党建工作中仍有待加强与改进。
1. 有些企业领导对企业党支部建设不重视， 党建工作形式化。
一些企业领导“重武轻文”， 只看重企业的经济效益， 轻视党建工作和企业的思想政治工作， 忽略企业党支部的战斗堡垒作用。
党的相关制度流于形式，党课、 党员大会等制度落实不到位， 开展组织生活不联合工作实际， 仅仅是以“过场式” 活动代替。
面对上级党组织的检查、 考核工作， 常常弄虚作假， 做表面文章， 以填补记录代替相关会议， 以突击整改代替经常性活动， 敷衍塞责； 重大活动抓一阵子， 出了 问题整一阵子， 搞“运动式” 突击来应对任务， 形式主义， 华而不实。
2. 有些企业党支部党务工作者个人素质修养不高， 党建工作随便化。党务工作者是一个党组织中党建工作的直接执行者与推动者， 业务素质的高低直接影响的党建工作的成功与否。
由于自身业务素质不符合党建形势的新发展与企业发展的需要， 专业知识匮乏， 全凭个人主观意识去开展党建工作， 认为党建工作只是简简单单组织党员开会， 党务工作程序不规范、随意性强， 不注重自身的党性修养和业务能力的提高。
3. 党员结构不合理、 分布不平衡， 党建工作缺乏广泛性。
机关单位、事业单位党员多， 生产一线党员少； 管理人员中党员多， 工人和生产一线党员少， 往往容易出现生产一线“发展难” 的问题， 造成党员成分结构不
合理、 分布不平衡的现象普遍存在， 直接导致党建工作缺乏明显的广泛性和代表性， 打击人民参政议政的积极性， 不利于民主政治的建设和发展。
4. 部分党员思想观念比较淡薄， 没有发挥党员应有的先锋模范作用。部分党员存在不思进取、 得过且过的思想， 不积极作为， 不注重世界观、人生观、 价值观的改造， 逐渐淡忘作为一名共产党员应该履行的责任与义务， 缺乏责任感与使命感， 未能发挥党员应有的先锋模范作用。
三、 加强企业党支部的建设
面对新形势、 新挑战， 加强企业党支部建设刻不容缓。
针对企业党支部在建设中存在的问题， 需要从内到外加强对企业党支部的建设， 才能有效地发挥其领导核心和战斗堡垒作用。
1. 转变观念， 明确党支部建设目标， 严格落实制度。
企业党支部作为党的基层组织， 是党联系工人群众的有效桥梁与纽带， 在各项工作中发挥着重要的政治核心和战斗堡垒作用， 对促进企业发展和企业文化建设起着极其重要的作用。
因此， 要把“重经济、 轻政治” 的观念转变为“经济与政治并驾齐驱” 的思想。
企业党支部工作要围绕企业经济效益为中心， 以创新精神改进工作方法； 经济建设为党建工作提供经济保障， 两者相互相成， 相得益彰。（1）
明确党支部建设目标。
企业党支部在上级党委的正确领导和大力支持下， 认真贯彻执行党在新时期的各项方针政策， 紧紧围绕经济建设中心任务开展工作， 加强党支部的思想组织作风建设， 充分发挥党支部的战斗堡垒作用， 领导和组织广大职工的思想政治工作， 带领和团结广大职工创造性地开展工作， 努力推动企业更好更快地发展， 为全面建成小康社会奉献一份力量。（2）
严格落实制度。
党建工作是一项长期且艰
巨的任务， 必须严格按照规章制度来开展落实。
企业党支部工作要做到规范化、 常态化， 必然需要严格落实制度， 用制度化促规范化， 用规范化促常态化， 在日常党建工作中结合实际， 严格落实民主评议制度、“三会一课” 制度等， 才能不断完善党建工作， 全面提高党的建设科学化水平。
2. 建立学习型党支部， 加强党员的教育与管理， 提高党支部的整体素质。十八大报告指出“建设学习型、 服务型、 创新型的马克思主义执政党”，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
当今社会日新月异， 新的知识不断涌现， 要永葆党员的先进性与时代性， 就要把学习作为终身任务， 才能做到与时俱进。
在新的时期， 企业党支部建设要把学习与经济、 政治建设共同抓， 树立学习理论， 不端强化学习的责任感和紧迫感，让学习成为一种生活方式和一种行为习惯， 构建成学习型党支部， 营造浓厚的学习氛围， 提高党支部的整体素质。
十大报告指出， “以增强党性、提高素质为重点， 加强和改进党员队伍教育管”， 这要求党建工作中必须重视和加强对党员的教育和管理。
通过将每位党员置身于不断学习之中，强化党员的教育与管理， 能有效提高党员的思想政治素质和党性修养， 才能做到“四个始终”， 即必须增强忧患意识， 谦虚谨慎， 戒骄戒躁， 始终保持清醒头脑； 必须增强创新意识， 坚持真理， 修正错误， 始终保持奋发有为的精神状态； 必须增强宗旨意识， 相信群众， 依靠群众， 始终把人民放在心中最高位置； 必须增强使命意识， 求真务实， 艰苦奋斗， 始终保持共产党人的政治本色， 从而有效地发挥党员的先锋模范作用。
3. 增加企业党支部的凝聚力和归属感， 充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。
团结就是力量， 加强企业党支部建设， 必须增加企业党支部的凝聚
力和归属感， 才能充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。
一方面， 加强党支部班子成员与党员之间的沟通与交流， 党支部班子成员要做好清廉公正、作风正派、 联系群众的表率， 主动与党员之间交流， 以个人魅力与威望感染与带领全体党员奋发向上， 增加党员对党支部的归属感与认同感， 团结一致， 共同为达到既定的目标而奋斗努力。
另一方面， 加强党支部与广大职工之间的联系与交流。“从群众中来， 到群众中去” 是我党长期坚持的工作方法之一， 这要求加强党支部建设， 必须做到加强与广大职工之间的密切联系， 既让党党支部深刻地了解到广大职工的真正想法与需要， 又让广大职工群众深深感受到党的亲和力， 清楚地理解党在新时期的方针政策， 才能把党的细想和广大职工的行为很好地统一起来。
总之， 企业党支部是党联系广大职工群众的桥梁和纽带， 只有把企业党支部建设， 才能有效贯彻和执行党在新时期的各项方针政策， 才能永葆党的凝聚力、 吸引力和战斗力， 不断地推动企业又好又快地发展， 为全面建成小康社会献出一份力。
参 考 文 献
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